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用人之道

时间:2017-07-19 10:38:00 | 作者:程协南
近日,妈妈告诉我一件有趣的事情:有一回,某人送礼给别人,就顺便去倒垃圾。哪知道倒垃圾时不慎把礼品扔进了垃圾堆,而把垃圾送给了别人。我听了,不禁哈哈大笑。 笑过之后,我陷入了深思:如今,一些地区或单位有用人不正之风,那些有真才实学、锐意进取的人才被拒之门外或辞退;而把那些不学无术随波逐流的庸才却加以任用或提拔。这不是和上面的这则笑话很相似吗? 假如农民锄地,把壮苗除掉,让弱苗留下,势必会使农作物减产;假如工人做工,把正品丢掉,让次品上市,势必损坏工厂声誉;假如干部把优良传统抛弃,让歪风恶习抬头,势必引起群众强烈不满;假如学生把勤奋刻苦忘记,让懒惰贪玩沾染,势必影响学业,败坏品德。同样的道理,如果全国都像这些地区或单作文http://www.zuowen8.com位一样用人,国家又怎能振兴?! 春秋时期,齐国的公子纠和小白争夺王位。公子纠的部下管仲去暗杀小白,没有成功。后来小白成了齐国国君,称齐桓公。他登上王位后,不计前嫌,重用管仲。管仲果然帮助齐桓公成就了霸业。但是管仲死后,齐桓公重用易牙、开方、竖刀三个庸臣,使齐国陷入动乱之中,精心经营的基业也毁于一旦。 通过以上的事例,我们可以清楚地了解到用人的重要性。假如国家是一座楼房,那么人才就是优质木材,用他们作栋梁,会使国家根基牢固,使国家能“更上一层楼”;而庸才则是劣质木材,用他们作国家的栋梁,会使国家大厦摇摇欲坠,终有一日会楼毁人亡。 为了中国的繁荣昌盛,我衷心希望各地区、单位的领导人擦亮双眼,重用贤才,摒弃庸才。本文地址:用人之道作文600字http://wWw.ZuoWen8.com/a/299750.html
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